活动公告

河南大学物理与电子学院诚聘优秀博士后

发布日期: 2020-10-15

河南大学物理学博士后科研流动站设立于2007年,依托于河南大学物理与电子学院。物理学科建有教育部光电材料与器件重点实验室培育基地、河南省光伏材料重点实验室、河南省铝镁铜基原位复合金属材料工程实验室、河南省高等学校光电信息材料与器件财神彩票官网入口开放实验室;并建有微系统物理研究所、计算材料财神国际彩票在线所、光生物物理研究所等财神彩票app平台。拥有一批价值6000余万元的现代化仪器设备,承担着高水平的研究项目,科研经费充足,为博士后研究人员提供了良好的科研环境和保障。

博士后流动站现有一支科研实力强、学术水平高的合作导师队伍,其中河南省特聘教授1人,中原青年拔尖人才入选者2人,省杰青1人,校级高层次人才10人

为吸引国内外优秀博士前来从事高水平科研工作,优化人才队伍结构,增强学术发展后劲,促进各项事业更好更快发展,河南大学物理与电子学院面向海内外招聘优秀博士后。

一、招收类型及条件

招收类型

基本条件

科研水平

师资博士后

1.在海内外高水平大学或科研院所获博士学位,人事档案关系能够转入学校并全职工作;
2.具有较好的研究基础和较大的学术发展潜力,发表有高水平学术论文(限第一作者)或在国外高校或财神彩票app平台取得高质量业绩成果;
3.具有较高的外语水平。身心健康,综合素质好,有良好的团队合作精神;
4.获得博士学位时间不超过3年,年龄不超过35周岁。

发表高水平科研论文2篇以上。

联合招收博士后研究人员

1. 取得博士学位时间不超过3年,年龄不超过35周岁。

2. 省内各高校、各企业博士后科研工作站或科技研发基地因技术开发、科技成果转化等需要,与我校流动站联合招收的博士后。人事、组织关系不转入我校,主要在联招单位、企业或基地开展工作。

3. 在站工作期限一般为24个月,最多可延迟至48个月,最低不少于21个月。

 

二、博士后待遇

招收类型

待遇津贴

师资博士后

根据拟开展科研项目情况,签订2-4年的工作协议;在站期间,享受副教授工资待遇;学校提供科研启动费,文科及非实验性理科6万元,实验性理科及工科、医科10万元;工作津贴12万元/年(导师或招收单位提供6万元);住房补贴1.8万元/年。综合年收入不低于每年22万元。聘期结束后,可转为正式教师,享受当年度博士引进安家费等相关待遇。

联招博士后

1. 享受招收单位(企业)的相关待遇。

2. 科研启动费:非实验性3万元,实验性5万元。

 

三、所需材料

个人基本情况,包括学习和工作经历、职称、职务情况,学位证书、毕业证书复印件(应届毕业生还需提供就业推荐表),包括已发论文、论著、授权专利证明,科研项目立项和科研获奖情况证明等。

 

四、联系方式

通讯地址:河南省开封市河南大学金明校区物理与电子学院

邮政编码:475004

联系人:白莹

E-mailybai@henu.edu.cn

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联系人:邓浩

E-maildenghao@henu.edu.cn

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注:其它博士后相关招收程序、考核办法等详见附件1-2河南大学关于印发《河南大学博士后管理工作实施办法(试行)的通知》(校发校发[2017]28号文件)

 

附件1. 河南大学关于印发《河南大学博士后管理工作实施办法(试行)的通知》

附件2. 合作导师基本信息

 

    • 附件【附件1.doc】已下载
    • 附件【合作导师基本信息.pdf】已下载